A tres días del accidente, la empresa rompe el silencio con un comunicado que responsabiliza al personal por no seguir los protocolos de seguridad.
Tras el trágico accidente ocurrido en la planta de Kekén en Poxilá, Umán, donde un trabajador perdió la vida y otro resultó lesionado, la empresa finalmente emitió un comunicado oficial este lunes, deslindándose de responsabilidad directa por los hechos y señalando que el incidente fue resultado de la presunta omisión de protocolos por parte de los propios trabajadores.
“Los trabajadores involucrados no siguieron los protocolos establecidos de seguridad”, aseguró Kekén, al tiempo que desacreditó la versión de los familiares, quienes han denunciado negligencia por parte de la empresa y encubrimiento de lo sucedido.
El pronunciamiento de la empresa llega en medio de fuertes críticas, luego de que empleados denunciaran presuntas amenazas internas para evitar la difusión de los hechos. También se ha señalado que, en su momento, personal de seguridad de Kekén habría impedido el ingreso de autoridades de la Fiscalía General del Estado, lo que alimentó aún más la percepción de un intento por encubrir lo ocurrido.
La empresa no ofreció mayores detalles sobre el trabajador fallecido ni sobre el estado actual del empleado lesionado, aunque indicó que sus lesiones “no ponen en riesgo su vida”. Tampoco aclaró por qué se tardó tres días en emitir su postura oficial frente al accidente, que generó conmoción entre la plantilla laboral y la comunidad local.
Familiares del trabajador fallecido han expresado públicamente su inconformidad con la versión empresarial, señalando que el área donde ocurrió el accidente carecía de supervisión adecuada y que los riesgos eran conocidos por la administración.
Hasta el momento, organizaciones laborales y defensores de los derechos de los trabajadores han exigido una investigación a fondo e imparcial para esclarecer las condiciones en las que se produjo el fatal incidente y determinar si hubo o no responsabilidad por parte de la empresa.
El caso ha reavivado el debate sobre las condiciones laborales en plantas industriales de Yucatán, particularmente en el sector agroindustrial, donde empleados han denunciado históricamente jornadas extensas, vigilancia extrema y presiones para mantener silencio ante irregularidades.
